Diákmunka:mi kell ahhoz, hogy a nyáron melózhass?
Tervezed, hogy idén nyáron keresel egy kis pénzt? Most megtudod, mik a feltételei ennek.
 |
(olvasd tovább:)
A munka törvénykönyve szerint hivatalosan az melózhat, aki a 16. életévét betöltötte, a törvény azonban - iskolai szünet időtartama alatt - annak a 15. életévét betöltött tanulónak a foglalkoztatását is engedélyezi, aki általános iskolában, szakiskolában vagy középiskolában nappali rendszerű képzésben folytatja tanulmányait. Ha tehát elmúlták 15, mehetsz dolgozni.
A tanuló - mindenki máshoz hasonlóan - alkalmazható
1, munkaviszonyban,
2, munkavégzésre irányuló egyéb jogviszonyban (például megbízási szerződéssel)
3, vagy egyszerűsített foglalkoztatás keretében, például bébiszitterként.
Az előbbieken túl több, kizárólag a diákok munkavállalásához kötődő foglalkoztatási forma is létezik:
4, nappali rendszerű oktatás keretében tanulmányokat folytató iskolaszövetkezeti tanulók, hallgatók munkavégzése,
5, tanulószerződés,
6, a hallgatói szerződés,
7, az együttműködési megállapodás alapján történő munkavégzés.
A munkavégzés bármely formájához szükséges, hogy legyen adóazonosító jeled - ezt a NAV-tól lehet igényelni egy formanyomtatvány kitöltésével. Ha dolgozni szeretnél a nyáron, már most fogj hozzá a szükséges papírmunka elvégzéséhez.
Linczmayer Szilvia, a NAV adószakmai szóvivője az MTI-nek elmondta: adataik alapján iskolaszövetkezeteknél mintegy 200 ezer diák vállal munkát, ez azonban töredéke azoknak, akik nyáron valóban dolgoznak majd.
A munka törvénykönyve szerint hivatalosan az melózhat, aki a 16. életévét betöltötte, a törvény azonban - iskolai szünet időtartama alatt - annak a 15. életévét betöltött tanulónak a foglalkoztatását is engedélyezi, aki általános iskolában, szakiskolában vagy középiskolában nappali rendszerű képzésben folytatja tanulmányait. Ha tehát elmúlták 15, mehetsz dolgozni.
A tanuló - mindenki máshoz hasonlóan - alkalmazható
1, munkaviszonyban,
2, munkavégzésre irányuló egyéb jogviszonyban (például megbízási szerződéssel)
3, vagy egyszerűsített foglalkoztatás keretében, például bébiszitterként.
Az előbbieken túl több, kizárólag a diákok munkavállalásához kötődő foglalkoztatási forma is létezik:
4, nappali rendszerű oktatás keretében tanulmányokat folytató iskolaszövetkezeti tanulók, hallgatók munkavégzése,
5, tanulószerződés,
6, a hallgatói szerződés,
7, az együttműködési megállapodás alapján történő munkavégzés.
A munkavégzés bármely formájához szükséges, hogy legyen adóazonosító jeled - ezt a NAV-tól lehet igényelni egy formanyomtatvány kitöltésével. Ha dolgozni szeretnél a nyáron, már most fogj hozzá a szükséges papírmunka elvégzéséhez.
Linczmayer Szilvia, a NAV adószakmai szóvivője az MTI-nek elmondta: adataik alapján iskolaszövetkezeteknél mintegy 200 ezer diák vállal munkát, ez azonban töredéke azoknak, akik nyáron valóban dolgoznak majd.
forrás: neon.hu
Megjegyzések
Megjegyzés küldése